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転職サイトの退会と休止|第二新卒がスカウトを止める3つの方法【2026年版】

木戸 悠介 なぜキャリア? 編集長 公開 2026年9月5日 読了 約15分
転職サイトの退会と休止|第二新卒がスカウトを止める3つの方法【2026年版】

〜内定が出たら「退会」ではなく、まず「非公開」にしてください〜

転職活動が終わったとき、あるいは活動を一度止めたいとき、登録した転職サイトをどうするかという問題が残ります。

スカウトメールが毎日届く。エージェントから電話が来る。もう使わないのに、通知だけが続く。

このとき、多くの人がいきなり「退会」を選びます。これは、状況によっては早すぎます。

止める方法は3段階あり、それぞれ元に戻せるかどうかが違います。

方法効果元に戻せるか
① 通知をオフにするメールが止まるすぐ戻せる
② レジュメを非公開にするスカウトが止まるすぐ戻せる
③ 退会するすべて消える戻せない

内定が出た直後は、②を選んでください。理由は、入社してみて合わなかった場合に、レジュメを一から作り直すことになるからです。

この記事では、3段階の使い分けと、退会前に必ず確認すべきことを整理します。

1. 結論:内定が出ても、すぐには退会しない

状況やるべきこと
内定が出た(承諾前)何もしない(辞退の可能性がある)
内定を承諾したレジュメを非公開にする
入社して3ヶ月経った非公開のまま(まだ様子見)
入社して1年経ち、続ける意思が固まった退会してよい
活動を一時的に休みたい非公開+通知オフ

「入社から1年」を目安にしてください。

試用期間中や入社直後は、環境が合わないと分かる可能性があります。そのときにレジュメが残っていれば、すぐに再開できます。退会していると、職務経歴の入力から全部やり直しです。

そして、非公開にしていれば、スカウトも通知も止まります。退会と実用上の差はほぼありません。

2. 退会と非公開は何が違うのか

項目非公開退会
スカウトが届くか届かない届かない
通知メール設定で止められる止まる
レジュメのデータ残る削除される
応募履歴残る削除される
再開するときスイッチを戻すだけ一から登録し直し
選考中の応募継続する中断される可能性

最後の行が最も重要です。

選考が進んでいる企業がある状態で退会すると、企業とのやり取りの経路が切れます。サイト内のメッセージ機能で連絡している場合、企業から連絡が取れなくなります。

選考が1社でも残っているうちは、退会しないでください。

3. 編集長の実体験:退会して、3ヶ月後に後悔した話

私が第二新卒でSaaS企業に転職を決めたとき、入社日が決まった翌日に、登録していた転職サイトを2つとも退会しました。

理由は単純で、スカウトメールが1日5〜6通届いていて、鬱陶しかったからです。

そして3ヶ月後、社内で組織変更がありました。私が入社時に聞いていた営業企画のポジションが、いったん凍結される可能性が出てきたのです。

結果的にはその話は流れて、私はそのまま営業企画に残りました。ただ、その1週間ほどは、本気で次を考えました。

そこで、退会したサイトに再登録しようとして、気づきました。

職務経歴が、全部消えていました。

私は転職活動中に、職務経歴書を7回書き直していました。担当していた40社の内訳、受注率、単価の推移。その全部を、記憶から書き直すことになります。

手元のWordファイルには最終版が残っていたので、なんとかなりました。ただ、サイト内で入力していた細かい設定(希望条件、志望業界、スカウトの受け取り条件)は、すべて作り直しでした。

ここで学んだのは2つです。

1つ目:退会する前に、レジュメの内容を手元に保存しておくこと。PDFで出力するか、テキストをコピーして保存します。

2つ目:スカウトが鬱陶しいだけなら、通知をオフにすれば済んだ。退会する必要はまったくありませんでした。

今なら、入社から1年は非公開のまま置いておきます。

4. 段階① 通知をオフにする

「メールが多すぎる」だけが理由なら、これで解決します。

設定の場所

マイページ/設定/メール配信設定のいずれかにあります。

通知の種類オフにすべきか
スカウトメール活動中はオンのまま
おすすめ求人の配信オフにしてよい
メールマガジンオフ
キャンペーン・セミナー案内オフ
応募先からのメッセージオンのまま(重要)

「応募先からのメッセージ」だけは、絶対にオフにしないでください。面接の日程調整や選考結果が、ここに届きます。

メールの量が減らない場合、配信の頻度設定(毎日/週1回/配信しない)を確認してください。

5. 段階② レジュメを非公開にする

スカウト自体を止めたい場合は、こちらです。

設定の場所

マイページ/公開設定/レジュメ公開設定のいずれかにあります。

設定の名称(例)状態
公開すべての企業が閲覧できる
一部公開(ブロック企業を除く)指定企業以外が閲覧できる
非公開どの企業からも見えない

非公開にすると、その日のうちにスカウトが止まります。

ただし、非公開にする前に届いていたスカウトへの返信は、引き続き可能です。

非公開にするタイミング

タイミング判断
内定が出た(承諾前)まだ公開のまま
内定を承諾した非公開にする
退職を上司に伝えた非公開のまま
入社した非公開のまま

内定承諾までは、公開のままにしてください。承諾前に辞退する可能性がある以上、活動を止めるのは早すぎます。

6. 段階③ 退会する

退会するのは、入社から1年程度が経ち、続ける意思が固まってからで十分です。

退会前に必ずやる3つのこと

#やること理由
レジュメをPDFで保存する再登録時に使う
選考中の企業がないか確認する連絡経路が切れる
エージェントとの契約状態を確認するサイトとエージェントは別

①を必ずやってください。第3章のとおり、退会するとレジュメのデータは消えます。

多くのサイトには、レジュメをPDFで出力する機能があります。ない場合は、画面をコピーしてテキストファイルに保存してください。

③も見落とされます。転職サイトの退会と、そのサイトが運営するエージェントサービスの退会は、別の手続きです。

退会の手順

  1. マイページ/設定/各種手続き/退会を開く
  2. 退会理由を選択(選択式のことが多い)
  3. 確認画面で内容を確認する
  4. 退会を確定する

退会理由の選択で「転職先が決まったため」を選ぶと、サイトによっては転職先の入力を求められます。回答は任意です。

退会後のデータの扱い

多くのサイトでは、退会後に個人情報は削除されます。ただし、法令上の保存義務がある記録(応募履歴など)は一定期間保持されることがあります。

正確な扱いは、各サイトのプライバシーポリシーに記載されています。気になる場合は、退会前に確認してください。

7. 転職エージェントの登録解除

転職サイトとエージェントは、退会の手続きが別です。

種類解除の方法
転職サイトマイページから自分で退会
転職エージェント担当者にメールまたは電話で伝える

エージェントは、マイページから退会できないことが多いです。担当者に連絡する必要があります。

連絡の文面例

「お世話になっております。◯◯です。

このたび、転職先が決まりましたため、サポートを終了していただきたく、ご連絡いたしました。

◯◯様には、面接対策から日程の調整まで、大変お世話になりました。おかげさまで、納得のいく形で決めることができました。

ありがとうございました。」

短くて構いません。ただし、お礼は必ず入れてください。

担当者との関係は、将来また使う可能性があります。次に転職を考えたとき、同じ担当者に連絡できると早いです。

断り方の詳細は、専用の記事にまとめています。

内定先を伝えるべきか

伝えてください。エージェント経由で決まった場合はもちろん、他の経路で決まった場合も伝えるのが通例です。

ただし、他社経由で決まった場合、企業名を伝える義務はありません。「他社様のご紹介で決まりました」で十分です。

8. 活動を一時的に休む場合

「転職するかどうか、いったん考え直したい」という場合の設定です。

やること効果
レジュメを非公開にするスカウトが止まる
通知をメールマガジンだけオフにする情報だけ残る
エージェントに「一旦保留にしたい」と伝える連絡が止まる
退会はしない再開が早い

エージェントへの連絡は、「保留」と明確に伝えてください。

「現在の職場で、もう少し様子を見たいと考えております。いったん活動を保留にさせていただき、再開する際は改めてご連絡いたします。

連絡せずに放置すると、担当者から繰り返し電話が来ます。1通のメールで止まります。

そして、再開したくなったときは、非公開を公開に戻すだけです。

9. よくある質問

退会したら、スカウトメールは完全に止まりますか?

止まります。ただし、退会前に配信予約されていたメールが数日届くことがあります。1週間経っても届く場合は、サイトの問い合わせ窓口に連絡してください。

退会せずに放置するとどうなりますか?

スカウトメールが届き続けます。また、レジュメが公開のままだと、企業からの閲覧も続きます。在職中の場合、勤務先に見られるリスクが残るため、最低でも非公開にしてください。

一度退会したサイトに、再登録できますか?

できます。ただし、以前のデータは復元されません。職務経歴・希望条件・スカウトの設定を、一から入力し直すことになります。

内定を承諾する前に非公開にした方がいいですか?

推奨しません。承諾前は、条件の確認や辞退の可能性が残っています。承諾して、入社日が確定してから非公開にしてください。

エージェントに退会を伝えたら、しつこく引き止められました。

「決まりました」と明確に伝えてください。担当者には、他社で決まった候補者を引き止める権限はありません。それでも連絡が続く場合は、メールで「今後のご連絡は不要です」と1文伝えれば止まります。

複数のサイトを退会する順番はありますか?

選考が残っているサイトを最後にしてください。選考中の連絡経路が切れると、企業に迷惑がかかります。選考が完全に終わってから、退会に進んでください。

レジュメのPDF出力機能がない場合、どう保存すればいいですか?

ブラウザの印刷機能でPDFとして保存できます。Windowsなら「Microsoft Print to PDF」、Macなら印刷ダイアログの「PDFとして保存」です。スクリーンショットでも構いませんが、後で検索できるテキスト形式の方が便利です。

退会後に、個人情報は本当に削除されますか?

各サイトのプライバシーポリシーに記載されています。多くは、退会後に個人を特定できる情報を削除すると明記しています。ただし、法令に基づく保存義務がある記録は一定期間保持されます。具体的な取り扱いは、各サイトの規約を確認してください。

10. まとめ:今夜やる3つのこと

転職サイトを止める方法は3段階あり、ほとんどの場合、非公開で十分です。

退会は元に戻せません。入社から1年経ち、続ける意思が固まってからで遅くありません。

今夜やること

現在の状況を、第1章の表に当てはめる(承諾前/承諾済み/入社後/休止したい)

該当する設定を実行する(通知オフ/非公開/退会)

③ 退会する場合は、その前にレジュメをPDFで保存する

目安時間:合計20分

③を飛ばさないでください。私は飛ばして、3ヶ月後に困りました。保存にかかるのは2分です。

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この記事を書いた人

木戸 悠介(きど ゆうすけ)/なぜキャリア?運営者。

23歳で上場企業子会社に新卒入社し、飲食・宿泊・レジャー領域のメディア広告営業を担当。25歳で第二新卒として障がい福祉領域のSaaS企業へ転職し、営業から営業企画へ職種を変えた経験を持つ。2ヶ月で10社に応募し2社から内定。現在は自分の会社を経営している。